A fenntarthatóság ma már nem pusztán trend, hanem a felelős vállalati működés egyik alapfeltétele. A piac, a jogszabályi környezet és a társadalmi elvárások mind egy irányba mutatnak: a környezetbarát, átlátható és hosszú távon is fenntartható működés elengedhetetlen. A KÖVET Egyesület immár 30 éve segíti a szervezeteket abban, hogy a környezeti kihívásokat ne problémaként, hanem fejlődési lehetőségként lássák. Képzéseink célja, hogy a résztvevők ne csak ismereteket szerezzenek, hanem konkrét, a mindennapokban is alkalmazható eszközöket vigyenek magukkal – legyen szó a vegyi anyagok kockázatkezeléséről, a karbonlábnyom csökkentéséről, a fenntarthatósági jelentéstételről vagy épp a zöld iroda kialakításáról.
1. Vegyi anyagok kockázatkezelése – Biztonság és körforgás kéz a kézben
A 2025-ben Magyarországon is elinduló LIFE Fit for REACH-2 projekt fókuszában a vegyi anyagok kockázatkezelése áll. Célja, hogy megelőzze a környezetre és az emberi egészségre veszélyes szennyezéseket, miközben támogatja a vegyi anyagok körforgásban való megőrzését. A projekt emellett abban is segít a vállalatoknak, hogy elkerüljék az olyan helyettesítéseket, amelyek során egy veszélyes vegyi anyagot egy másik, hasonlóan káros anyagra cserélnek. A témában az Egyesület webináriumot szervez, a már megvalósult nemzetközi jógyakorlatok bemutatására. Magyarra fordítja és átülteti a konzorciumi tagok által készített oktatási anyagokat többek között kockázatkezelési kézikönyvet készítménygyártók számára. Valamint az ősz folyamán többalkalmas képzést szervez kis- és középvállalatok részére, ahol a résztvevők gyakorlati útmutatást kapnak a vegyi kockázatkezelés bevezetéséhez. A projekt utolsó fázisában tanácsadói szolgáltatást biztosít 5-10 vállalat számára, segítve őket a vegyipari problémák beazonosításában, az alternatívák keresésében.
2. Karbonlábnyom számítás – Az első lépés a valódi kibocsátáscsökkentés felé
A KÖVET Egyesület karbon témájú tréningjei és webinárjai célzottan vállalati szakembereknek szólnak, és naprakész információt nyújtanak a szén-dioxid-kibocsátás kezelésével kapcsolatos hazai és nemzetközi trendekről, szabályozási kötelezettségekről és ESG elvárásokról. A programok során bemutatjuk, hogy mi az a karbonlábnyom-számítás, miért válik egyre fontosabbá a vállalatok működése szempontjából, és milyen módon járulhat hozzá a hosszú távú fenntarthatósági és versenyképességi célok eléréséhez. Áttekintjük a kibocsátási forrásokat, a scope 1-2-3 kategóriákat, valamint a kapcsolódó jelentési keretrendszereket (pl. CSRD, GHG protokoll). A képzések segítenek a résztvevőknek megérteni a karbonlábnyom-kezelés alapfogalmait, és felkészítik őket arra, hogy szervezetük döntéshozatali folyamataiban is alkalmazni tudják az itt megszerzett tudást.
Erasmus+ Clicks On Act projektjük keretében céljuk a karbonlábnyom számítás módszerének bevezetése, átadása és a gyakorlatba való átültetése, valamint a lábnyom csökkentése hazai partner középiskolákban, tudományos és játékos módszerekkel. Első körben a tananyagok segítségével megerősítjük a pedagógusok és az iskolai dolgozók ismereteit az éghajlatváltozással kapcsolatos kérdésekben, és felkészítjük őket arra, hogy az intézmény karbonlábnyom csökkentésére irányuló kezdeményezések mozgatórugóivá váljanak. Második körben a már tudással és eszköztárral felvértezett oktatók közreműködésével a tanulók új készségeket sajátítanak el, aktív résztvevőként ők maguk segítik elő a viselkedésváltozást. A képzésben résztvevő diákcsapatok akciótervet dolgoznak ki a karbonlábnyom csökkentésére, majd az iskola oktatóival és dolgozóival közösen végrehajtják, nyomon követik az eredményeket.
A képzés célja nemcsak a karbonlábnyom csökkentése és a diákok környezettudatosságának növelése, hanem egy olyan közösség létrehozása is, amely összekapcsolja az iskolákat, pedagógusokat és diákokat. Ez a közösség lehetőséget biztosít a tapasztalatok, ötletek és legjobb gyakorlatok megosztására, így minden résztvevő tanulhat egymástól és közösen dolgozhat a fenntarthatóság érdekében.
3. ESG és VSME – Fenntarthatósági jelentés kkv-k nyelvén
ESG, CSRD, CSDDD, VSME…betűszavak, amelyeket a kkv-k vezetőinek érdemes ismerniük és megtalálniuk a számukra „megugorható” megoldást arra, hogy a nagyvállalati vevők, partnerek, bankok részére a kkv információt biztosítson a tevékenysége fenntarthatósági vonatkozásairól, megfeleljen az elvárásoknak és versenyelőnyhöz jusson.
Erről szól a VSME (Voluntary Sustainability Reporting Standard for non-listed SMEs), avagy önkéntes fenntarthatósági jelentésteli szabvány tőzsdén nem jegyzett vállalkozások részére. A VSME képzés során megismertetjük a kkv-kat azzal, hogy mit jelentenek a betűszavak, milyen elvárások vonatkozhatnak rájuk, hogyan épül fel egy VSME szerinti fenntarthatósági jelentés, milyen adatokra lesz szükségük a jelentés elkészítéséhez és a gap analízis szerint mely területek fejlesztése szükséges a jobb fenntarthatósági teljesítményhez.
Egyszerűen, közérthetően, KÖVEThetően.
4. Zöld Iroda Program – Munkahely, amely jó a környezetnek és az embereknek
1999-ben hívta életre a KÖVET Egyesület a Zöld Iroda Programot azzal a céllal, hogy segítséget nyújtson környezet- és emberbarát munkahelyek kialakításában. A Zöld Iroda Program az évtizedek alatt egy olyan kiforrott rendszer lett, mely 13 témakörön keresztül épülettől és szervezeti struktúrától függetlenül segíti a vállalatokat és intézményeket a fenti cél elérésében. A rendszer bevezetésével csökkenthető a szervezet karbonlábnyoma, a víz-, papír- és energiafelhasználása, összességében fenntarthatóbb lesz a működése, miközben javul a munkavállalói elégedettség. A megbízhatóság és társadalmi felelősségvállalás szempontjából egy üzenet a partnerek felé, hogy a szervezetnek fontos a környezetbarát hozzáállás. A Zöld Iroda Minősítés egy elismerés a szervezetnek, hogy felelősen működik, mely eléréséhez a KÖVET Egyesület szakmai tanácsadással, auditálással és képzéssel is segíti a résztvevőket. A Zöld Iroda Minősítés nemcsak egy oklevél, hanem egy tanulási folyamat ünneplésének igazolása, ami segít lépésről lépésre haladni a fenntarthatóság felé.
5. Zöld Rendezvény Minősítés – Események, amelyek példát mutatnak
Fotó: OTP
Családi nap, minősített Zöld rendezvény
Manapság már a rendezvényszervezés világában is központi téma a környezetvédelem. A KÖVET Egyesület élen jár abban, hogy segítséget nyújtson a fenntarthatósági szempontokat előtérbe helyező megoldások feltérképezésében, legyen az egy kétszemélyes tárgyalás, vagy akár egy több napig tartó fesztivál. A tervezett esemény szervezésétől kezdve mentorálással és egy kidolgozott képzési anyaggal segíti a vállalatokat és intézményeket a rendezvény környezeti terhelésének csökkentésében.
Egy Zöld Rendezvényen a megszokott komfort és színvonal megőrzése mellett a fenntarthatósági szempontok is érvényesülnek. Ezt proaktív és gondos tervezéssel, valamint zöld szemléletű megközelítéssel lehet elérni, melyhez a KÖVET Egyesület szakértői segítséget tudnak nyújtani.
A Zöld Rendezvény Minősítés 2021 óta egy a Szabadalmi Hivatal által védjegyoltalommal ellátott, a KÖVET Egyesület révén kidolgozott kritériumrendszer, amely alapján egy 5 fokozatú skálán minősítik a rendezvényeket.
A Zöld Rendezvény Minősítés nemcsak elismerést jelent, hanem egyértelmű üzenet is: a szervezők felelősséget vállalnak a jövőért, és példát mutatnak a fenntartható eseményszervezés terén.
6. Vállalati Fenntarthatósági Képzés – Szemléletformálás és Gyakorlati Megoldások
Képzésünk célja, hogy a vállalatvezetők és munkatársaik mélyebb ismereteket szerezzenek a fenntarthatóság fókuszterületeiről, megértsék a folyamatokat, összefüggéseket, hogy saját szakterületük fejlesztését is fenntarthatósági szemlélettel közelítsék meg.
A képzés során bemutatjuk a hazai és nemzetközi vállalati fenntarthatósági trendeket, megvizsgáljuk a jogszabályi környezetet és annak változásait, valamint átadjuk azokat a tudáselemeket és bevált jó gyakorlatokat, amelyek segítségével a résztvevők képesek lesznek környezettudatos megoldásokat alkalmazni a mindennapi munkájukban. A képzés érinti a fenntarthatóság alapfogalmait és a globális környezeti problémákat, mint a klímaváltozás, a természeti erőforrások túlhasználata vagy a biodiverzitás csökkenése, továbbá részletesen foglalkozik az ökológiai, karbon- és vízlábnyom kérdéseivel. A vállalati fenntarthatóság, az ESG és a körforgásos gazdaság mellett a résztvevők megtudhatják, hogyan lehet a környezetvédelem eszközeivel megtakarításokat elérni, valamint megismerik a Zöld Iroda Programot és a Zöld Rendezvény Minősítést.
Az interaktív képzés során a résztvevők nemcsak elméleti tudást kapnak, hanem konkrét, a gyakorlatban is alkalmazható megoldásokat is. A foglalkozás végére minden munkavállaló tisztában lesz azzal, hogy a saját munkája során milyen környezeti terheket okoz, és hogyan csökkentheti ezeket. A fenntarthatósági szemlélet elmélyítése nemcsak a munkahelyi folyamatokra hat pozitívan, hanem a résztvevők magánéletében is ösztönözni fogja a környezettudatos döntéseket.
A fenntarthatóság nem egyszeri projekt, hanem egy folyamatos fejlődési út, amelyben minden szervezetnek és minden munkatársnak kulcsszerepe van. A KÖVET Egyesület képzései nem csupán tudást adnak, hanem szemléletet formálnak, közösséget építenek és konkrét cselekvésre ösztönöznek. A változás a tudatos döntéseknél kezdődik – és ezek a döntések minden nap a mi kezünkben vannak. Most van itt az idő, hogy felelősen alakítsuk a jövőt.
További információ: info@kovet.hu | +36 20 246 9541 | www.kovet.hu
